本篇文章给大家谈谈社保有几档，以及社保有几档缴费基数对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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社保分几个档次怎么算？
社保可以说有三个档次，一个最低档、一个最高档和一个中间档。
拿北京举例，公司缴纳的最低档是3613元，最高档是23565元，中间档则根据你的工资情况来具体填写金额。再如中部城市武汉，社保缴纳的最低档是3739.8元，最高档是18699元。
每个城市经济水平不一样，社保的缴费基数也不一样。不过，遵循的国家政策是一样的，社保缴费比例全国大致相同。

养老保险，公司缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。
医疗保险，公司缴纳比例为10%，个人缴纳比例为2%。
生育保险，公司比例为0.8%，个人不用缴费。
失业保险，公司比例为0.8%，个人比例0.2%。
工伤保险，公司比例0.2%-1.9%，个人不用缴费。

个别城市又略微有一点不同，比如医疗保险，武汉的公司缴纳比例为10%，个人比例是2%+3元。武汉的大额医保是7元。这样算下来，北京工作一个月，单位和个人月缴费合计最少1636.40元，而在武汉工作则是1349.59元。
如果个人按照灵活就业人员自己缴费的话，情况又不一样了：北京地区上下限标准为1219.78元-5449.6元。
据了解，具体缴费基数可根据自身情况有三个档次供大家选择，分别是：
1、补缴年度上一年本市职工月平均工资；
2、补缴年度上一年本市职工月平均工资的60％；
3、补缴年度缴费基数下限。
补缴基本养老保险时，各年度计入个人账户部分，均以本人确认的缴费基数档次按照历年规定的比例计入。如补缴1997年1月至12月的，5％可计入个人账户；而2005年4月至12月的计入比例为11％。
还有以下四个时间段内未缴纳基本养老保险费的，不得申报办理：
1、享受失业保险待遇期间；
2、被判刑劳教收监执行期间；
3、办理外埠户籍进京之前；
4、办理本市户籍农转非之前。
北京市在社保缴纳方面为独立个人开放了7个档次的标准：最低档次是独立个人可以按照社会平均工资的60%缴纳五项社保金，由低向高，其余六个档次依次是70%、80%、90%、100%、200%和300%。
武汉地区上下限标准为1128.94元-4120.72元。七个档次划分的是养老保险，第一档为747.96元，第二档997.28元，第三档1246.6元，第四档1869.9元，第五档2493.2元，第六档3116.5元，第七档3739.8元。医疗保险统一缴费380.98元。七个档次可以自由选择。
每个城市不同，社保缴费略有差异，加上现在的政策变化快，这里提供的资料仅供参考，具体问题还是要咨询相关办理人员。可以通过手机微信访问本地的社保小程序，或者拨打12333国家人社部的电话，或者区域社保局电话。
最后告诉大家一个计算退休金的方法，打开当地的人力资源和社会保障局，主页面点击“养老保险待遇测算”即可。
社保有几个档？每年分别是交多少钱？十五年后分别领多少钱？
社保是很重要的一项保险，对于个人来说缴纳社保达到一定年限之后，等到退休的时候就会享受福利待遇，随着社会时代的发展和科学文化的进步以及人们生活水平的日益提高，越来越多的人选择缴纳保险。
社保缴费的标准是在当地的平均的收入水平的60%-300%之间，对于不是在事业单位以及企业的人群来说缴纳的标准可以非常灵动的自行选择，比如对于家庭条件优越、收入水平高、家庭富裕的人群来说可以选择缴纳高一点的社保标准，比如以每年10000元作为缴费标准的话，选择社保最高档300%，那么每年需要缴纳的金额就是30000元，一年缴纳30000元十五年之内需要缴纳450000元，同时享受的福利待遇也会更高。另外社保标准非常符合大众人的需求，如果是自然人的话在十五年内可以每年自行选择社保的缴费标准，比如今年收入更多了，就可以选择更高档的标准缴费。
如果是上班的人群的话，社保缴纳的话是由一定的标准的，个人需要从自己的工资之中扣除8%的社保费用。以一个人收入10000元为例，一个月需要缴纳800元的社保费，企业和事业单位替缴纳16%的社保费用，每个人的收入是根据工龄、绩效年年增加的，因此缴纳社保的费用也跟着工资水平增加而增加，同时退休以后享受的退休金和社保费也会更多。全国各地每个地区的收入水平以及工资水平是根据当地的增长趋势增加的，因此缴纳的社保费用也会存在不一样的现象。总之，社保费用和个人工资是呈现正相关的趋势增长。
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社保有哪几个档次
社保缴费基数是个人上年工资的60%--300%为缴纳基数，比如工资是2000元，缴纳的基数可以是1200元--6000元。投保人社保的缴费基数一般有最低档40%、一档60%、二档80%、三档100%、最高为300%等，具体缴纳档次跟个人职业和收入有关。
社会保险是国家为伤残、年老等弱势群体提供的一种资金帮扶政策，是社会保障制度重要的组成部分。社保费用由企业、劳动者本人及国家的补贴共同组成的，但是劳动者只有进行了缴费行为，并在达到或者满足特定条件时，才能得到相应的'福利享受。
“最低档次是独立个人可以按照社会平均工资的60%缴纳五项社保金，由低向高，其余六个档次依次是70%、80%、90%、100%、200%和300%。”
1、缴费：
基本医疗一档（单位6%+个人2%）+地方补充医疗（单位0.2%）+生育医疗（单位0.5%），缴费基数为员工实际缴费工资（最低为3131元），总交费272元；
基本医疗二档（单位0.5%+个人0.2%）+地方补充医疗（单位0.1%）+生育医疗（单位0.2%）缴费基数为上年度在岗职工月平均工资（现为5218），总交费52；
2、就医原则：
一档社保在每个医院都可以享受优惠政策，二档社保只能在对应的医院或者门诊享受优惠政策。
3、待遇：
一档社保享受优惠，70%由个人账户支付，30%由统筹基金按规定支付。
二档社保享受优惠，80%由个人账户支付，20%由统筹基金按规定支付。
单位一般交社保是几档
有一档、二档、三档三种形式。
用人单位和职工应当共同缴纳社会医疗保险费。用人单位应当为其本市户籍职工参加基本医疗保险一档，为其非本市户籍职工在基本医疗保险一档、二档、三档中选择一种形式参加。
社保缴费基数3368是什么档次
就当前各省社保缴费基数而言，3368元是最低缴费档次，在职人员养老保险每个月交3368*8%=269.44元；灵活就业人员养老每个月交3368*20%=673.6元
社保缴费基数最低档次和最高档次分别是本省在岗职工平均工资的60%-300%元
最低基数3368元，可以算出当地在岗职工平均工资3368÷60%=5613.3元
由此可以反过来算出当地社保缴费的大致档次，通常就是7档
最低档次：3368元；第二档4491；第三档5052元；第四档5613元；第五档8420元；第六档11227；第七档16840元
不同档次分别是在职职工平均工资60%、80%、90%、100%、150%、200%、300%，缴费档次越高，退休金越高，当然个人还是结合自己交费能力来交费。
通常最低档次3368元是内地省市，沿海城市最低缴费基数在4000左右，北京上海超过5000.
社保有几档的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于社保有几档缴费基数、社保有几档的信息别忘了在本站进行查找喔。
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